2021年2月8日上午9:00,虹润公司2020年终总结暨表彰大会在公司四楼礼堂隆重举行。公司全体员工200余人共聚一堂,庆佳绩,展风采,迎新春。2020年度公司总结表彰大会除了顺昌主会场外,还通过网络远程视频会议系统,以网络直播的形式,和北京、上海等公司员工共同分享虹润的发展成就和喜悦,透过宽广的LED显示屏幕,他们为虹润祝福,为虹润加油。
本次会议包括2020年度工作总结、年度先进工作者表彰、董事长发言致辞等议程。会议首先由办公室主任杨飞宣读了《虹润公司2020年度工作总结》。回顾2020年,面对突如其来的新guan肺炎yi情和复杂严峻的宏观经济形势,公司在林善平董事长的带领下迅速应对,紧紧围绕全年经营目标,积极推进复工复产,实现经营稳步发展。在创新方面,知识产权工作取得了很大成绩,2020年共申请zhuan利13件,其中发明zhuan利4件、实用新型zhuan利5件、外观设计zhuan利4件;计算机软件著作权8件。主持或参与制定的3项国家标准获得省市标准化工作专项经费奖励。申报的《智能记录仪表 通用技术条件》标准获得2020年福建省标准贡献奖二等奖。在产品方面,对老产品不断更新优化完善,持续开发新产品,明年还将推出五个系列的新产品。在三化融合方面,以“三化融合”智能化工厂建设为重点,不断激发发展活力。投资2000多万元的智能化升级扩建厂房项目明年竣工后,将大幅提升虹润智能制造数字化工厂的三化融合水平。销售方面,积极开拓各类行业市场,加速构建电子商务营销数字化能力,强化线上新渠道电商营销模式,通过线上线下齐头并进,互为相辅的销售手段,在2020年突如其来的疫情“大考”之下,销售业绩完美划出了一道“上扬曲线”。
随后,公司董事长林善平为全体员工作《再谈虹润企业文化》的讲座发言。他表示,近年来,我深深的感悟到,我们的企业和产品不仅有度,而且还有很高的美誉度,正因为如此,我们的业绩才得以不断攀升,效益的提升促进了员工的收入和福利待遇不断提高,使得他们对企业充满了信心。
这所有的一切,除了我的不懈努力,也要有一支斗志昂扬充满战斗力的队伍,也就是在座的大家。我们现在有100多位员工能够独挡一面。我们企业在二十多年的发展过程中,大浪淘沙,披荆斩棘,通过不停的沉淀和磨合,不断的探索前进,企业文化不断的深入人心,培养了一大批兢兢业业,任劳任怨,勤勤恳恳的员工,他们是企业的宝贵财富,也是企业未来兴旺之所在。我对此感到非常的欣慰。
2020年我在上海理工大学、武夷学院、建阳一中开展《浅谈企业家精神》专题讲座,得到了三校师生的热烈欢迎。其实企业家精神和虹润企业文化是一脉相承的,我觉得有必要和员工说一说。这企业家的六大精神中,风雨彩虹,润物无声是虹润名字的释义,风雨彩虹意为不经历风雨,何以见彩虹,也就是虹润不怕远征难的企业精神是和百折不挠的创业精神一脉相承的;润物无声体现在虹润产品为祖国现代化建设做贡献,带着员工奔小康,二十二年如一日坚持捐资助学,开展助贫助困各类社会公益事业,在人大这个平台上为百姓解难,为政府分忧,这些都是和大公无私的奉献精神一脉相承的;虹润的科技理念“创新铸就生命力”是和与时俱进的创新精神一脉相承的;虹润的质量理念“品质是虹润的生命”是和精益求精的工匠精神一脉相承的;虹润的服务理念“顾客满意是我们不断的追求”是和诚实守信的契约精神一脉相承的;虹润的管理理念“凝聚产生力量”是和矢志不渝的主人翁精神一脉相承的。
接着,公司宣布了2020年74位骨干员工名单,对在2020年表现突出的29位员工授予“2020年度xian进工作者”荣誉称号并予以奖励。
大会结束后的*活动为员工送上了丰富的礼物,让与会员工都收获一份感动,一份与企业心心相连的默契。
抽
奖
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下午13:30,公司全体职工在公司操场开展“迎新春”游园活动,游园活动内容丰富、健康新颖、形式多样,共设有拔河、投篮、登山等体育竞赛活动和爬云梯、大转盘、贴猪鼻子、猜谜语、夹弹珠等10余个精彩项目,活动项目丰富多彩,老少皆宜,受众率高,礼品丰富。现场气氛既紧张刺激又充满欢声笑语,员工们情绪高涨、积极参与。此次迎新春游园活动进一步丰富了公司员工的精神文化生活,增强了员工的凝聚力,为来年实现虹润发展新跨越打下了基础。
拔河
登山
牛年大吉